黄立平1994年毕业于苏州市技工学校双元制钳工班，进入苏州三光科技有限公司当工人。1995年他参加了全国成人高考，考进苏州市职工业余大学。1999年他参加了高级工培训，2004年考取了技师职称，2005年获得了高级技师职称。去年，他从一名车间普通工人成功跃升为分公司事业部的副经理。

    敬业为先，技能为本是他在苏州技师学院学习时，老师们一直强调的准则。实践证明，一个人只要勤勤恳恳敬业、扎扎实实练艺，事业一定不会辜负他的付出。1991年，黄立平考入了苏州市技工学校双元制钳工班。钳工是一个非常苦的工种，也是一个技术含量高的工种。他学习非常勤奋，做每一件事都十分努力，在校期间他一直是三好学生。三年学生生涯很快结束，不到20岁的黄立平进入了苏州三光科技有限公司。第二年他又通过成人高考考入市职工业余大学，他白天上班、晚上上课，四年后获得了大专学历。1998年，公司让他做售后服务工作，这既是职位的提升，也是新的挑战。售后服务不仅要负责用户设备的维修、保养、技术更新，同时还要对用户进行操作系统、编程软件、加工技术等方面的培训，如果客户不满意那将直接影响到公司的信誉。黄立平有压力，但他相信只要敬业、肯学，就一定能干好。他虚心向别人学习，随时记下工作中碰到的问题，闲下来便琢磨，不懂的就查资料。很快他就能独立承担任务，好动脑筋的他还通过分析用户信息反馈，结合自己的工作实践经验，就机床的结构、操作系统、编程软件提出了许多改进建议，得到了公司的认可和采纳，为公司创造了可观的经济效益。
    技术是他的立身之本，而敬业则是他的职业根基。有一次一个客户的机床发生故障，黄立平和他的同事检查了机床的每一个部分，花了好几个小时，可就是找不出原因，他们仔细询问用户，得知故障出现的随机性很强，有时几天也不出现，有时一天出现好几次。为此，他在机床边守了30多个小时，在第二天凌晨2点多时故障现象出现了，等到问题全部解决已经是早上6点了。
    2006年公司又将他调回生产部门，担任慢机车间的技术负责人。2007年11月，三光科技有限公司组建了新的分公司，黄立平被委任新公司模具事业部的副经理。走向成功的背后是他为提高技术而付出的点点滴滴的努力，是他多年踏实做事的积累。