《办法》要求，各级劳动保障、建设行政主管部门应当依法加强对建筑企业的管理，对未按规定参加工伤保险的建筑企业，将依法查处，并列入不诚信企业名单。
    《办法》还规定，我市的交通、水利、园林等其它工程施工单位，应参照该办法为企业农民工办理参保登记和缴费手续。
    一次性结付有何规定？
    1.被鉴定为五至十级伤残的农民工，由工伤保险基金按规定报销工伤治疗费用，并按伤残等级支付一次性伤残补助金。建筑企业按《江苏省实施<工伤保险条例>办法》第二十四条规定一次性支付工伤医疗补助金和一次性就业补助金，同时终止工伤保险关系。
    2.因工死亡或被鉴定为一至四级伤残的农民工，由工伤保险基金按规定报销工伤治疗费用；因工死亡农民工的供养亲属、一至四级工伤农民工的定期工伤保险待遇可自主选择一次性享受。自愿选择一次性享受定期工伤待遇的，与用人单位签订协议，解除、终止劳动关系，同时终止工伤保险关系。
    工伤保险经办机构则应按以下标准一次性支付给用人单位，由单位发放给工伤职工或工亡职工供养亲属：伤残津贴按工伤发生当年的待遇标准一次性支付至男60周岁、女55周岁，最低不得低于5年，最长为20年；护理费按劳动能力鉴定后的护理费标准一次性支付至75周岁，最长为20年；供养亲属抚恤金按未成年子女一次性支付至18周岁；配偶、完全丧失劳动能力的成年子女和父母一次性支付至75周岁，最长为20年。