昨天，我市举行苏州市“双百”企业高级经营管理人才培养工程启动仪式暨民企发展论坛。
    数据显示，截至去年底苏州民营企业已累计达到12.24万家。在新一轮跨越式发展中，民营经济更需要在优化结构、自主创新、节能减排等方面下功夫，而这就要求民营企业家们更要注重强化学习与大胆实践。苏州启动“双百”企业培训工程，旨在通过加强对全市100家品牌企业和100家中小型民营经济标杆企业高级经营管理人员的培养，争取用三年时间，使全市“双百”企业高级经营管理人才的战略思维能力、管理创新能力和经营决策能力得到全面提升。“双百”人才培养工程将包括：每年与国内著名高校联合举办三届高级总裁研修班；每年开展两期江苏省高级职业经理人培训与认证；举办8期以提升中小企业管理层素质为目的的“苏州企业大讲堂”；举办6期民企发展高端论坛；实施“千名苏商海外培训工程”；通过清华大学等高等院校与美国哈佛大学的渠道，择优选送一二批“双百”企业副总以上高级经营管理人员到哈佛商学院深造等。
    市委常委、副市长周伟强出席启动仪式并讲话。周伟强要求，苏州要努力营造出一个更有利于民营企业家成长的良好环境，力争在三年时间里，通过政府投入1000多万元，进行10000余人次的培养；建立起一支在“两个率先”中起到领军作用的企业家精英队伍，一支能领跑苏州经济的职业化、现代化、国际化的企业经营管理队伍。
    在启动仪式之后，来自清华大学的魏杰教授作了《2008年中国宏观经济走势》的高端演讲。
        近日，昆山开发区金烨绣品有限公司赵经理从昆山开发区富民办有关人员手中接过5万元农民创业小额贷款。
    赵经理满怀感激地告诉记者，公司是家创办不久的小企业，因缺少流动资金，目前正陷入有单不敢接的困境，这笔小额贷款如同“及时雨”，将使企业脱困。据悉，当天，昆山开发区2008年度首批农民创业小额贷款发放，共有23个像赵经理一样的个私业主和农民，领到了135万农民创业小额贷款。
    在昆山开发区富民办记者了解到，近年来，昆山开发区正在实施产业转型升级，一个以承接现代服务业新型业态的东部新城正在崛起，大量的农民进入集中居住区居住，生产生活方式发生改变，如何增收成为一道新课题。针对这一特点，该开发区富民办一方面通过加速建立三大合作社，让农民变股民，保持可持续增收；另一方面，充分依托昆山市出台的薄弱村扶持政策和农民创业小额贷款政策，不断引导农民将创业作为解决就业、实现增收的重要途径。
    据悉，每年初，该开发区富民办做的第一件事，就是组织人员赴所属蓬朗、兵希、中华园、青阳街道等街道、村展开调查摸底，根据实际情况，制定当年富民举措。同时，只要发现有创业愿望但因缺乏经验或资金而无能力创业的人，或创办不久因缺少资金面临关门的小企业，就引导其通过农民创业贷款，走上创业和脱困之路。
    据统计，自2006年至今，该开发区已有112户农民和个私业主依靠720万小额贷款，走上了致富路。
    金阊区将加大“创业促就业”扶持力度，力争三年打造本区户籍新增小老板3000个以上。这是记者从昨天召开的2008年金阊区创业促进就业工作会议上获得的信息。
    徐敏，同许多年轻人一样，毕业后带着对未来美好生活的向往，踏进了一家工厂大门。谁知半年后，因工作时不慎，机器卷走了她的右臂，人生由此发生了急转弯。然而，她为自己设立的目标是：身残志不残、生存要靠自己。她通过劳动保障协管员的指导，参加了区里的创业培训，并成功获得了创业培训结业证书，开始尝试自主创业。然而，激烈的市场并没有因其残疾而对她格外垂青，在创办日用品店、开房产中介过程中，都因种种原因而没能经营下去。但她并没有气馁，经过市场调查，开办起一家范围更广的超市。但付完租金，她手头的资金已所剩无几。关键时刻，又是社区劳动保障协管员帮她办理了10万元的小额免息贷款，使超市终于走上了正轨。如今，超市营业额正稳步上升，不但解决了自己就业问题，店里还聘用了10多名失业人员。
    据了解，近年来金阊区不断完善创业扶持政策，加大扶持力度，使辖区的市民创业工作得到了有力推进。自2006年“创业促进就业”工作开展以来，该区已成功培育自主创业人员2000人。在这些创业者中，既有年营业额近千万的公司，也有月收入千余元的个体户；既有学识丰富的硕士研究生，也有身残志坚的弱势群体。这些创业者虽来自各行各业，但殊途而同归——都是通过自己的双手和智慧，不畏艰辛积极投身创业之中的。有的不仅实现了自己的创业梦想，还走上了创业致富之路，还为社会提供了更多的就业岗位。仅在去年，该区就培训“小老板”近1300人，推介创业项目98个，发放市民创业小额担保贷款达到260万元。在2008年，金阊区市民创业将进一步加大扶持力度，力争三年打造本区户籍新增小老板3000个以上。